Menu

Arhiva

Din:

Pana in:

Stiri

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
13 aprilie 2024

Concurs național pentru profesori, în programul LifeLab.

Premii pentru cadrele didactice care documentează și argumentează folosirea la clasă a fișelor educaționale cu aplicații practice de educație financiară la mai multe discipline
Banca Comercială Română (BCR) anunță extinderea programului LifeLab la nivel național, potrivit comunicatului de presă transmis cu ocazia Zilei Educației Financiare. Proiectul își propune să recompenseze profesorii care integrează noțiuni de educație financiară și discuțiile despre bani și comportamente financiare responsabile în predarea disciplinelor lor, la clasă.
Petiția pentru introducerea educației financiare în materiile predate la școală este deschisă și sunt invitați să o semneze cei care vor să susțină această schimbare.
Se pot înscrie toți profesorii care vor să le ofere elevilor lor abordări interesante, captivante și ancorate în realitate, chiar la disciplinele pe care le predau, indiferent de ciclul de învățământ, din orice școală și grădiniță.
Pentru a se înscrie, trebuie doar să își creeze un cont pe platforma Școala de Bani, să descarce materialele educaționale deja publicate în proiectul LifeLab, potrivite pentru materia pe care o predau și să le aplice la clasă.
Evident, profesorii care se înscriu trebuie să documenteze acest demers didactic prin fotografii sau clipuri video, realizate în timpul implementării fișelor la ore, să urce fișierele pe un link de transfer. Apoi, datele profesorului și o mică descriere despre cum a decurs ora și link-ul de transfer vor trebui completate pe pagina proiectului.

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
28 martie 2024

Regulile pentru gradația de merit a profesorilor se vor modifica „într-un timp relativ scurt”, anunță Ligia Deca: Nu putem să venim cu revoluții acolo
Ligia Deca, ministrul Educației, a declarat luni, 25 martie, în cadrul unei conferințe de presă, că metodologia gradației de merit pentru profesori va fi revizuită și „e un ordin de ministru care trebuie emis într-un timp relativ scurt”. Pe 11 martie 2024, Ligia Deca spunea că în Ministerul Educației au loc discuții în prezent cu privire la „regândirea gradației de merit” și „regândirea treptelor de salarizare” a profesorilor.
Amintim că ordinul de ministru cu noile reguli pentru gradația de merit a profesorilor, programat să apară de Ziua Păcălelii, în acest an, a fost mutat pe 2 aprilie de Ministerul Educație, potrivit unui document publicat în Monitorul Oficial.
Ministrul Educației a spus luni că lucrează cu specialiștii OCDE pentru un cadru de evaluare de performanță potrivit pentru România: „Un alt sfat al lor este ca acest cadru să nu fie implementat brusc. Este nevoie de pilotare, este nevoie de timp de acomodare și este nevoie de predictibilitate pentru cadrele didactice”, a spus Deca.
„Prima discuție pe care o avem în acest sens este cea legată de revizuirea metodologiei gradației de merit, e un ordin de ministru care trebuie emis într-un timp relativ scurt. Și acolo avem prima discuție. Sigur, nu putem să venim cu revoluții acolo, pentru că, practic, e nevoie de un pic de timp să mergem pe recomandările OCDE.
Recomandările OCDE vorbesc și despre corelarea etapelor de promovare în carieră cu standarde profesionale, deci este vorba de o construcție a carierei didactice mai amplă, este vorba de timp pentru a putea avea rezultate obiective, de tipul evaluării standardizate pentru elevi, ca să poți să ai oglinda valorii adăugate la clasă. Și ne propunem, sigur, să venim cu o serie întreagă de propuneri, dar, din nou, aceste schimbări nu se pot întâmpla peste noapte”, a precizat Ligia Deca...

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
12 martie 2024

Peste 12.000 de profesori și aproape 170.000 de elevi și studenți, parte din proiectele educaționale ale organizației Școala de Valori, în cei 14 ani de activitate (P)
Într-o lume într-o continuă schimbare, Școala de Valori continuă și ea să își împlinească misiunea de a călăuzi tinerii să învețe să devină creatorii propriilor vieți. Cu o experiență de 14 ani în crearea de proiecte educaționale, Școala de Valori a impactat pozitiv viața celor aproape 170.000 de elevi și studenți, precum și a celor aproximativ 12.000 de profesori.
Școala de Valori este o asociație non-guvernamentală înființată în 2009, care și-a oficializat activitatea în 2010, începând cu proiectul GROW, acum cunoscut sub numele de growedu.ro. Începând cu anul trecut, asociația și-a extins misiunea și în Diasporă. L’école des Valeurs este primul avanpost Școala de Valori în spațiul european, cu scopul de a susține dezvoltarea personală și profesională a românilor care trăiesc în Diasporă: https://lecoledesvaleurs.eu/ .

Școala de Valori rămâne implicată în susținerea educației la nivel european și în implementarea de proiecte Erasmus Plus, cu accent pe integrarea tinerilor pe piața muncii, deoarece învățarea continuă centrată pe valori este cheia cu care tinerii pot să-și atingă sau, de ce nu, să își depășească potențialul maxim.

În decursul celor 14 ani, Școala de Valori a fost alături de elevii din școala primară la cei din liceele tehnologice sau teoretice, i-a susținut în procesul de alegere a traseului educațional și de carieră. Studenții au cunoscut procesul de transformare al proiectelor Școala de Valori și, acum, sunt gata să fie antreprenori sau angajați cu competențe antreprenoriale, care știu că locul lor este într-un domeniu care să fie în armonie cu abilitățile lor personale. Pentru că profesorii sunt cheia dezvoltării elevilor, Școala de Valori se implică în crearea unor experiențe educaționale unice, interactive și inspiraționale, care vizează nu doar formarea inițială dar și pe cea continuă, adresând competențele de care au nevoie pentru a lucra cu elevii contemporani.

Credem cu tărie în puterea oamenilor de autodepășire...

Despre viitorul financiar al românilor

Conducerea Băncii Comerciale Române, în dialog cu țara!

Despre viitorul financiar al românilor

Aflați într-o călătorie prin țară, pentru un dialog sincer și deschis cu oamenii, companiile, comunitățile, președintele B.C.R., domnul Sergiu Manea și doamna vicepreședinte Dana Dima s-au aflat, ieri (9 martie 2023), în Oradea, unde s-au întâlnit atât cu angajații unei mari companii, cât și cu studenții economiști, dar și cu presa, la Ramada...

,,Noi credem foarte mult în România"...
... iar modul în care am înțeles să ne jucăm rolul este indisolubil legat de educație, spunea domnul președinte Sergiu Manea.
Avem o acțiune care a devenit parte din fibra noastră: să ducem educația financiară nu numai în fiecare clasă din România, în fiecare companie din România sau în fiecare gospodărie din România, dar vrem ca această educație financiară să devină baza fiecărei decizii financiare a fiecărui român"...
,,Educația este cheia prin care țara noastră va putea crea potențial"
Președintele vorbea despre educație pentru sustenabilitate și educația digitală. ,,Noi credem că educația este cheia prin care țara noastră va putea crea potențial și va putea trăi la acel potențial".
Vorbind de contextul internațional dificil în care trăim, în care după doi ani de pandemie, când întreg globul a fost ,,pus în întârziere", cum îi place președintelui să spună, a venit războiul. Iar în pofida tuturor dificultăților pe care acestea le-a generat, creșterea prețurilor la energie, fragmentarea sau ruperea lanțurilor de furnizare, schimbarea paradigmei înspre preț, înspre acces la anumite tipuri de resurse în România, în trimestrul III al anului trecut, s-a înregistrat o creștere economică condusă, pentru prima dată, de investiții. Și se întreba domnul Sergiu Manea cum să ducă, cum să facă cunoscut acest mesaj în România, în condițiile în care percepția populației este că suntem în pericol, că se întâmplă ceva (rău), că mâine o să explodeze ceva, că o să ne fie foarte-foarte rău... Cum batem această percepție?
Oradea și  Bihorul - exemple de bune practici!
În ceea ce ne privește pe noi, orădenii, bihorenii, domnul președinte e tranșant și categoric: ,,Pentru noi, Oradea este foarte importantă, și județul Bihor, dintr-un motiv foarte simplu, sunt exemple de bune practici, în formularea unei probleme, crearea unui plan și găsirea modalităților de finanțare. Cred că Oradea și județul Bihor ar putea deschide o școală de fonduri europene (de la A la Z). Vedem aici foarte multă investiție, nu numai în infrastructură, în mediu... Vedem preocupări absolut extraordinare, exemple extraordinare pe care le-am dori scalate la nivelul întregii țări, ține să sublinieze domnul președinte Sergiu Manea. Sunteți, probabil, primul beneficiar remarcabil din România a faptului că, capacități de producție critice încep să se mute într-o țară ca România, într-un județ ca Bihorul, care este o gazdă extraordinară pentru noi investiții și mă refer la Nokia". Și iar se întreabă președintele cum ar trebui să creăm o privire foarte-foarte pozitivă asupra lucrurilor pe care le facem bine; pentru că lucrurile pe care le facem prost le știm cu toții.
,,Cum învățăm inclusiv din succes și cum îl multiplicăm"?
Cum povestim despre ele așa încât să învățăm și din succes. Pentru că, de fapt, cred că asta e rețeta pentru viitor: cum învățăm inclusiv din succes și cum îl multiplicăm".
Privind spre 2022 și analizând lucrurile, președintele B.C.R. vede disciplina bugetară a statului român ca bună, spre foarte bună, după opinia domniei sale, chiar și cu o creștere semnificativă a deficitului balanței comerciale, dar în interiorul balanței, se vede care sunt factorii conducători, creșterea de prețuri pe lanțul de energie, dar, în același timp, se văd și foarte multe mașini și echipamente, care au dus la creșterea economică în zona investițiilor și acesta este un lucru bun. ,,Și eu sunt convins că vom produce și valoare, inclusiv valoare de export, astfel încât să începem să acoperim acest deficit al balanței de plăți, dacă ne vom organiza puțin mai bine".
,,Așteptăm în 2023 o inflație cu o singură cifră"
Despre inflație nu a dorit să vorbească. Și totuși a ținut să precizeze că în 2023, se așteaptă la o inflație cu o singură cifră, 8 la sută, inflația terminală și apropierea de zona de inflație de 1,5-3,5 la sută în trimestrul IV al anului 2024. ,,Ne așteptăm să avem piețe financiare stabile, atât din punct de vedere al cursului, cât și al dobânzilor", a conchis președintele B.C.R., domnul Sergiu Manea, fără a exclude din acest scenariu pragmatic, multiplele riscurile ce țin de modul cum vor evolua războiul și piețele de mărfuri, dar și consumul la nivel global.
,,Viziunea noastră ca și bancă este de a crește nivelul de educație financiară în România"
,,Viziunea noastră ca și bancă, definită în strategia băncii, este de a crește nivelul de educație financiară în România", a spus, la începutul intervenției sale, vicepreședintele Băncii Comerciale Române, doamna Dana Dima. În discursul său, domnia sa a punctat faptul că trebuie să se treacă tot mai mult de la teorie la practică. Iar în acest sens, începând de anul trecut, ,,în unitățile B.C.R. a pornit un program de a face consiliere financiară gratuită, un diagnostic financiar pentru oricare dintre clienții noștri, dar nu numai. Practic, acest program este deschis tuturor românilor care doresc să aibă un diagnostic financiar gratuit: despre bugetul familiei, despre evenimentele din familie, despre un plan, să-i spunem, al familiei pe termen mediu și lung, pentru că foarte mulți gândesc doar ceea ce se va întâmpla mâine, și nu ceea ce se va întâmpla peste 5, 10 sau 15 ani"... Aflăm că peste 60.000 de români au apelat la acest diagnostic financiar prin unitățile B.C.R. și că există un plan, un plan de evoluție pe care fiecare dintre clienți îl poate personaliza, iar mulți dintre români au început să aplice acest plan financiar (de protecție și de a economisi). ,,Din acest dialog, noi am învățat că trebuie să ajungem să putem oferi românilor posibilitatea de a economisi sume mici, foarte mici, vorbim despre o sută de lei... Iată că vorbim astăzi despre 50.000 de români care au decis să economisească sume mici... Educația se face în pași mici, nu în pași mari, iar modelul în care fiecare român înțelege să facă acest lucru este esențial".
În continuare, doamna vicepreședinte Dana Dima s-a referit la procesul de digitalizare a băncii.  
,,Investim de peste patru ani în digitalizare, dar nu pentru a elimina forța umană, ci pentru a oferi un timp de calitate clienților. Atunci când efortul nostru se îndreaptă nu în a număra bani și a folosi hârtie, dar a discuta cu un client, deja vorbim de o altă calitate a discursului".
,,A crește fără a avea o eficiență este cea mai mare greșeală"...
este de părere doamna Dana Dima. Noi nu am vrut, nu vrem și nu vom vrea să o facem. Tot ceea ce noi construim și ceea ce am construit în ultima perioadă se bazează pe eficiență, și pe calitate și pe încredere. Cele trei elemente conduc, de fapt, către acea bunăstare pe care ne-o dorim pentru toți cei care sunt alături de noi și care își doresc să fie alături de noi în continuare".
Decizii importante în favoarea clienților
În 2012, B.C.R. a luat decizia de a merge spre o creditare în lei, doar în lei. La momentul respectiv, a însemnat un efort din partea băncii, recunoaște vicepreședintele, dar a fost spre binele clienților, urmărind creșterea valutei pe piață. Cea de-a doua decizie importantă luată cu câțiva ani mai târziu a fost de a credita cu dobândă fixă. Și această decizie s-a dovedit a fi foarte bună pentru clienți, mai cu seamă în domeniul imobiliar, pe o perioadă foarte lungă, fiind protejați de creșterile de pe piața financiară.
,,Deci, misiunea noastră de incluziune financiară și de educație financiară este esențială"
La finalul discursului său, doamna vicepreședinte Dana Dina a făcut vorbire despre cea de-a doua componentă a misiunii B.C.R. cea de incluziune financiară. ,,Am deschis, anul trecut, un program pe care îl vom continua de a merge prin țară cu o agenție mobilă bancară, care este dotată cu tot ce înseamnă tehnologie online, cu echipamente multifuncționale de retragere și depunere atât în lei cât și în euro, dar și cu modelul de consiliere, în orașe mici, în comune, în sate, acolo unde au oamenii nevoie. Am pornit deja, noi numim o caravană, dar, de fapt, este o agenție mobilă... Ceea ce ne-a bucurat este modul în care românii au venit către noi și au pus întrebări. Ne-am bucurat că au fost companii mici care au venit către noi să-și deschidă un cont... A fost o probă de foc. A fost pentru noi un test dacă putem susține un astfel de proiect la nivel de țară...
Sperăm ca cei ce au nevoie de noi să poată găsi un sprijin. Deci, misiunea noastră de incluziune financiară și de educație financiară este esențială. Și pe aceste două elemente, aceste două axe, ne-am construit întreaga strategie pe următorii ani"..., a conchis doamna vicepreședinte Dana Dima.
Din echipa B.C.R. prezentă la Conferința de presă de la Ramada și care au avut intervenții au mai făcut parte: Ioana Trif, director executiv Centrul Corporate Oradea, Bogdan Dima, director regional Corporate Banat-Crișana, respectiv Marina Roman, director zonal Retail regional Retail.
B.C.R. a intrat în Cartea recordurilor cu Cea mai mare lecție de educație financiară din lume!
Nu putem încheia acest articol fără să nu subliniem faptul că în 2016, B.C.R. a lansat platforma de educație financiară ,,Școala de Bani" (alias Școala de Bani Bine Crescuți), cu a sa caravană - Școala de Bani pe roți (proiectul Filip); astăzi, platforma Școala de Bani a devenit aplicație web; iar în 31 octombrie 2018, B.C.R. a intrat în Cartea recordurilor cu Cea mai mare lecție de educație financiară din lume (la care au participat 13.230 de persoane din 25 de orașe din România, inclusiv din Oradea). Mulțumiri speciale doamnei Anca Alina Iliescu, coordonator al departamentului de Comunicare B.C.R. cu care am colaborat excelent în acei ani de glorie!
Ovidiu Dan     
Trimite email
sâmbătă, 4 mai 2024, 16:52:17 Ora de vară a Europei de Est